англ. arbitration от фр. arbitrage – один из способов конструктивного разрешения конфликта с помощью вмешательства 3-й стороны третейский суд, судья , рекомендации которой обязательны авторитетны . Различные формы А. с давних времен и поныне используются для регулирования межгрупповых в т. ч. внутригосударственных и межгосударственных и межличностных конфликтов. В организационной среде функции А. нередко возлагаются на руководителя. Схема А. предполагает: а обсуждение арбитром проблемы с каждым из участников конфликта в отдельности. б составление им собственного мнения. в встречу с обеими сторонами для сообщения принятого решения. Эта схема может упрощаться напр., за счет принятия решения уже на 1-м шаге или усложняться напр., при необходимости повторных встреч со сторонами или при включении дополнительных посредников и экспертов . Функции арбитра может выполнять отдельный человек или коллегиальный орган, наделенный или не наделенный официальными полномочиями. И. А. Мещерякова